STRATEGI KOMUNIKASI KEPEMIMPINAN DI DALAM LEMBAGA

Authors

  • STIT Muhammadiyah Abdya

Keywords:

model kepemimpinan, strategi komunikasi, organisasi

Abstract

Komunikasi merupakan unsur penting yang harus dimiliki oleh setiap pemimpin dalam menjalankan fungsi kepemimpinan di dalam suatu lembaga. Sebagai makhluk sosial, manusia secara alamiah memiliki potensi untuk berkomunikasi, baik secara sadar maupun tidak sadar. Komunikasi menjadi faktor utama dalam menunjang proses administrasi, koordinasi, dan interaksi antarunsur organisasi. Tanpa adanya komunikasi yang baik, berbagai proses organisasi tidak akan berjalan secara optimal sesuai dengan tujuan yang telah direncanakan. Artikel ini membahas konsep komunikasi kepemimpinan, fungsi komunikasi dalam organisasi, gaya komunikasi kepemimpinan, strategi komunikasi, serta hambatan-hambatan yang sering dihadapi dalam komunikasi kepemimpinan

Downloads

Download data is not yet available.

References

Effendy, Onong Uchjana. 2003. Ilmu Komunikasi. Bandung: PT Remaja Rosdakarya.

Goldberg, Alvin A., dan Larson, Carl. 1985. Komunikasi Kelompok. Jakarta: Universitas Indonesia.

Herujito, Yayat M. 2001. Dasar-dasar Manajemen. Jakarta: Grasindo.

Nawawi, Hadari, dan Nawawi, Martini Mimi. 1990. Kepemimpinan yang Efektif. Yogyakarta: Gadjah Mada University Press.

Rivai, Veithzal. 2004. Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi. Jakarta: RajaGrafindo Persada.

Downloads

Published

2026-01-31

How to Cite

Abdya, S. M. . (2026). STRATEGI KOMUNIKASI KEPEMIMPINAN DI DALAM LEMBAGA. Anatesa : Kajian Pendidikan, Sosial Dan Keagamaan, 16(1), 58–61. Retrieved from https://jurnal.stitmuabdya.ac.id/index.php/anatesa/article/view/87

Similar Articles

1 2 > >> 

You may also start an advanced similarity search for this article.